Проекты

Краткое описание

В рамках проекта решается проблема создания условий для самореализации молодежи через вовлечение в добровольческую социально-значимую деятельность, , а также сопутствующая проблема - низкий уровень поддержки и развития волонтерства в регионе. В рамках проекта воздействие происходит на следующие причины указанной проблемы. Молодежь готова участвовать в социальных изменениях и проектах, но не имеет достаточных знаний и развитых навыков социального проектирования и реализации проекта, привлечения ресурсов на проект. Это осложняется тем, что организации в регионе не поддерживают развитие волонтерства, не видят смысла в его реализации. Частично это связано с низким уровнем знаний о добровольчестве и незнанием инструментов по его развитию у руководителей организаций, лидеров добровольческих движений. В рамках проекта мы ставим две цели: первая - повысить уровень знаний и навыков по социальному проектированию, реализации проектов, привлечению ресурсов на их реализацию у волонтеров, вторая - повысить уровень знаний и дать инструменты по развитию волонтерства руководителям организаций и наставникам/лидерам добровольческих движений (которые как правило дальше становятся руководителями организаций). В ходе проекта мы проведем широкое социологическое исследование по волонтерству в регионе, разработаем методическое пособие по развитию добровольчества, соберем лучшие практики организаций и лидеров региона, а также проведем ряд круглых столов с лидерами и наставниками добровольчества; вовлечем большее количество молодежи в добровольчество путем проведения региональных акций, форум - для актуализации проблем волонтерства и выработки путей их решений с руководителями, лидерами и наставниками добровольцев. Участниками проекта станут более 50 предприятий и организаций, более 3000 чел. примут участие в мероприятиях проекта. В результате проекта молодежь приобретет необходимые навыки, а руководители, наставники и лидеры молодежи и добровольческих движений - знания о важности и ценности добровольчества, а также инструменты по его развитию. Проект не имеет аналогов в регионе, предусматривает проведение акций в новом формате с объединением основных целевых аудиторий добровольчества. Впервые в регионе пройдут социологические исследования, касающиеся исключительно волонтерства, также впервые будут разработаны методические рекомендации, учитывающие региональную специфику.

Цель

1. Создание возможностей для самореализации через включение в добровольческую деятельность молодежи Оренбургской области (развитие знаний и навыков реализации социальных волонтерских проектов у волонтеров (14-35 лет)

Задачи

1. Развитие знаний о волонтерстве, повышение мотивации к активной деятельности по развитию волонтерства у наставников/лидеров добровольческих движений и руководителей организаций;
2. Развитие навыков: социального проектирования, проведения мероприятий, переговоров, презентации проекта, работы
3. Развитие методической поддержки и мотивации в организации волонтерства в регионе, в том числе создание методических документов, обмен опытом, менторская поддержка;

Обоснование социальной значимости

В рамках проекта мы решаем проблему создания условий для развития добровольчества и ее преемственности в регионе и самореализация работающей молодежи региона через развитие волонтерства. По исследованиям Департамента молодежной политики на 31.12.2022 г в Оренбургской области проживает 515873 чел.в возрасте от 14 до 35 лет, из них. При этом молодежь выражает желание и готова принимать участие в социально-значимых мероприятиях, а также стать лидерами или участниками социальных проектов. Этому препятствуют следующие причины. Большинство мероприятий направлены на конкретную целевую аудиторию (школьников, студентов, работающую молодежь) в области, но нет мероприятий объединяющих эти целевые аудитории для развития преемственности добровольчества, от чего процент участия в них молодежи остается низким (не соответствует интересам формат, больший интерес с разной целевой аудиторией). В рамках интервью лидеров добровольчества мы выявили, что у молодежи не достаточный уровень развития навыков социального проектирования, реализации проекта, привлечения ресурсов на реализацию у лидеров. В рамках проекта мы планируем воздействовать на следующие причины проблемы низкого уровня развития волонтерства. Во-первых, низкий уровень навыков разработки проекта, привлечения ресурсов у волонтеров; во-вторых, низкий уровень знаний о волонтерстве и заинтересованности в его развитии у руководителей организаций в том числе федеральных, с присутствием в Оренбургской области, низкий уровень методической поддержки для его развития; в-третьих, низкий уровень коллаборации организаций в проведении акций и мероприятий. Для этого мы проведем социологическое исследование и выявим причины стагнации и пути развития волонтерства, обучим лидеров/наставников добровольческих движений социальному проектированию и управлению проектами, создадим возможности для обмена опытом, повысим мотивацию руководителей и разработаем для них инструменты внедрения волонтерства, в том числе методические рекомендации, проведем масштабные социальные проекты и акции и вовлечем в них большее количество волонтеров. Все ссылки на официальную статистику, опросы, интервью и другие фактические данные Вы найдете в описании проекта, приложенном к настоящей заявке.

География проекта

Оренбургская область (Оренбург, Орск, Гай, Новотроицк, Медногорск, Бузулук, Сорочинск, Новоорск, Абдулино и другие муниципальные образования, всего около 30)

Целевые группы

1. Молодежь, Волонтеры, Корпоративные волонтеры (школьники от 14 лет, студенты вузов и ссузов, молодые специалисты, работающая молодежь от 18 до 35 лет)